Препарируем валоризацию дальше...
Привет, уважаемый читатель!
Продолжаем разбираться с валоризацией. В прошлом выпуске рассылки мы разбирались с валоризацией трудовой пенсии для простого пенсионера, выходящего на пенсию в 2010 году. Он не имеет никаких льгот, заслуг, тяжелых или вредных условий труда, не имеет инвалидности и всего прочего, влияющего на особый расчет трудовой пенсии.
Но, большинство наших пенсионеров (как и мы сами) уже имеют определенный заслуженный стаж "на пенсии", а кое-кто - и "особые" условия. Как для них рассчитывается валоризация?
Напомним, еще раз, валоризация – это повышение расчетного пенсионного капитала на 01.01.2010 года и зависит от общего трудового стажа (ОТС), приобретенного до 01.01.1991 года и размера пенсионного капитала, начисленного, на дату выхода на пенсию (ПК1).
Значит, трудовая пенсия каждого "действующего" пенсионера должна быть пересчитана с учетом валоризации. И определяющими значениями в этих пересчетах, опять же, являются "ОТС" и расчетный пенсионный капитал. Также как и для "простого" пенсионера. Формулы те же, за исключением пенсионеров-инвалидов и потерявших кормильцев. Для этих категорий застрахованных лиц вводятся некоторые отличия в основной формуле определения размера трудовой пенсии с учетом валоризации (из ст.30.2), которую мы использовали ранее. Но, повторим еще раз:
П = Б +П1 +(СВ/Т/Кн) х К, где
П - размер страховой части трудовой пенсии для всех застрахованных лиц - и для пенсионеров по старости, и для пенсионеров-инвалидов, и пенсии по случаю потери кормильца; (Прим. ред. - кроме "П" у некоторых застрахованных лиц есть еще и НЧ - накопительная часть пенсии, у кого ее нет, вся трудовая пенсия равняется "П".)
Б - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии, но для каждой категории свой - для пенсионеров по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца (так, как указано в ст.14, 15 и 16 нашего №173-ФЗ);
П1 - размер страховой части трудовой пенсии рассчитанной на 31.12.2009 г. - расчеты пенсий по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца различаются;
СВ - сумма валоризации;
Т- период "доживания" - уже знаком; но, для пенсионеров-инвалидов и в случае потери кормильца, расчет "Т" особый (см. статьи 15 и 16);
Кн - кол-во нетрудоспособных членов семьи умершего кормильца (получателей пенсии по случаю потери кормильца) на 01.012010 г.;
К - суммарный коэффициент страховой части пенсии со дня назначения застрахованному лицу страховой части трудовой пенсии до 01.01.2010 г. (в нашем расчете для "простого" пенсионера-2010 К=1 - понятно, пенсия назначалась в 2010 году).
Вот и все. Все расчеты с валоризацией должны уложиться в эту формулу.
А как же "условия" и льготы?
Все "условия", льготы и прочие "особенности" входят в "П1" (которая насчитана на 31.12.2009 г.), и в "ОТС", который входит в расчет СВ (суммы валоризации).
Что говорит по поводу "ОТС" №173-ФЗ? А говорит он об этом через п.2 ст.30.1 следующее:
"2. В общий трудовой стаж в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала включаются периоды трудовой и иной общественно полезной деятельности, которые были включены в указанный стаж при осуществлении оценки пенсионных прав в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона. Включение соответствующих периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности в общий трудовой стаж производится в том же порядке, который был применен при определении расчетного размера трудовой пенсии. При этом продолжительность общего трудового стажа, учитываемого в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала, ограничению не подлежит."
Первое, что вытекает из ст.2 - продолжительность "ОТС" для валоризации ограничению не подлежит. Не подлежит - и точка! Значит, длину своего "ОТС" нужно проверять. Здесь, как говориться, закон в руки (точнее, ст.30-ую) и смотреть внимательно. Может какой-то период своей трудовой или общественно полезной деятельности отсутствует или неправильно задокументирован или...
В общем, статья большая - на четырех страницах описываются все возможные случаи в трудовой биографии, которые следует включать в "ОТС" - перечислять долго. Да и случаи у всех разные: у кого Чернобыль, у кого Крайний Север, у кого служба или период временной нетрудоспосбности. Просто, иные периоды, не попадающие под определение статьи, в "ОТС" не включат.
Здесь, главное, закон и документы. Документы, разумеется, хранятся в пенсионном деле в соответствующем отделе ПФР. По ним (документам) и рассчитают валоризацию и "новую" пенсию в 2010 году, если не внести коррективы.
Похоже дело обстоит и с "П1" - трудовой пенсией (страховой частью трудовой пенсии), рассчитанной на конец прошлого года. Дело в том, что определение расчетного размера трудовой пенсии (РП), на котором базируется "П1", производился и производится неодинаково (точнее, по выбору застрахованного лица).
Пенсионер сам выбирает вариант расчета трудовой пенсии (все в законе №173) и может:
1) определять расчетный размер трудовой пенсии в соответствии с п.2. ст.30-ой закона №173 (п.3-ст.30);
2) или определять расчетный размер трудовой пенсии по нормам действующего №340-ФЗ "О государственных пенсиях в РФ" (п.4.-ст.30);
3) или определять размер трудовой пенсии исходя из суммы получаемой пенсии на 31.12.2001 года (п.6.-ст.30).
Понятно, что все методы расчета (1-3) неравнозначны, иначе смысла разделять их не было бы. Разделение расчетов произошло из-за учета различных "особенностей" трудовой биографии застрахованных лиц (льготы, заслуги, условия труда, северные коэффициенты и надбавки и т.п.). Поэтому, расчет пенсии для одного и того же пенсионера по 3-м указанным в законе вариантам приведет к 3-м различным результатам.
Так же будет и с валоризацией. Например, гражданин (застрахованное лицо), получающий бОльшую пенсию по п.6-ст.30, чем другой пенсионер по п.2-ст.30, может "получить" меньшую сумму валоризации, чем второй. И все из-за особенностей учета "ОТС" и "П1".
Рассматривать все возможные варианты расчета валоризации для наших пенсионеров (в противовес уполномоченным на то органам) не представляется возможным - не хватит времени, бумаги и сил, да и, пожалуй, ума.
Но, в законе должен быть порядок. Поэтому ст.30.3. этот порядок восстанавливает и в случае возникновения у застрахованных лиц (читай, пенсионеров) сомнений в правильности оценки их пенсионных прав указывает: (далее по закону)
"Статья 30.3. Перерасчет размера трудовой пенсии в связи с изменением величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного при оценке пенсионных прав застрахованных лиц, и (или) изменением суммы валоризации
1. Размер трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости), в том числе исчисленный с учетом суммы валоризации (пункт 1 статьи 30.1 настоящего Федерального закона), подлежит перерасчету:
1) при изменении величины расчетного пенсионного капитала, в том числе влекущего за собой изменение суммы валоризации, в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих общий трудовой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, приобретенный до 1 января 2002 года, который не был учтен при осуществлении оценки пенсионных прав застрахованного лица в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона при установлении ему трудовой пенсии;
2) при изменении величины расчетного пенсионного капитала, в том числе влекущего за собой изменение суммы валоризации, в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих среднемесячный заработок застрахованного лица, который не был учтен при осуществлении указанному лицу оценки пенсионных прав в соответствии со статей 30 настоящего Федерального закона при установлении ему трудовой пенсии;
3) при изменении суммы валоризации (без изменения величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона) в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих общий трудовой стаж, приобретенный до 1 января 1991 года, который не был учтен при осуществлении валоризации величины расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона;
4) при изменении суммы валоризации (без изменения величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона) в случае включения в общий трудовой стаж периодов работы и (или) иной деятельности, которые не были учтены при осуществлении валоризации величины расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона, на основании документов, имеющихся в пенсионном деле;
5) при изменении величины расчетного пенсионного капитала, влекущего за собой изменение суммы валоризации и увеличение размера трудовой пенсии, в случае выбора застрахованным лицом иного варианта определения расчетного размера трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованных лиц, предусмотренного статьей 30 настоящего Федерального закона, чем тот, который был применен при установлении ему трудовой пенсии, при предоставлении дополнительных документов, подтверждающих общий трудовой стаж, который не был учтен при осуществлении оценки пенсионных прав указанного застрахованного лица при установлении ему трудовой пенсии;
6) при изменении величины расчетного пенсионного капитала, влекущего за собой изменение суммы валоризации и увеличение размера трудовой пенсии, в случае выбора иного варианта определения расчетного размера трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованных лиц, предусмотренного статьей 30 настоящего Федерального закона, чем тот, который был применен при установлении ему трудовой пенсии, на основании документов, имеющихся в пенсионном деле."
Иначе говоря, в случае возникновения сомнений, появления новых документов или по иным причинам (указанным в статье) пенсию с учетом валоризацию можно (нужно) пересчитать. И тут уж без уполномоченных "органов" не обойтись. Мы же ставили перед собой задачу - разобраться с валоризацией принципиально. Как операция прошла - судить тебе читатель.
А на этом пора прощаться.
Не болейте и не переживайте сильно из-за этой штуковины - на пересчет есть еще целый год (кажется).
Все, до следующей встречи.
Всегда с вами Е. и М..
Написать автору
P.S. Полные редакции основных пенсионных законов любопытный читатель может найти на нашем сайте «Портал Пенсионерский» в разделе «Официальные документы». Просим прощения, читатель, за скудность материала, размещенного на сайте, но мы еще только начинаем. И ты, читатель, можешь внести туда свою посильную лепту (замечание, случай, сообщение, рассказ и, даже, указание - но все в тему).
Комментариев нет:
Отправить комментарий